Responsable de la mise en œuvre (Cameroon)

Description 

Nous recherchons actuellement des consultants expérimentés pour rejoindre notre équipe de conseil en pleine expansion au Cameroun. À l’heure actuelle, nous recherchons tout particulièrement des collègues ayant une expérience dans le domaine de la santé.  

Les « Delivery Leaders » travaillent au sein de petites équipes afin de mobiliser les dirigeants gouvernementaux, les partenaires et les experts spécialisés pour générer un impact maximal sur la population grâce à un travail axé sur les politiques publiques. Vous contribuerez à améliorer les résultats des politiques en formulant et en testant des recommandations, afin de soutenir une meilleure prise de décision au plus haut niveau des pouvoirs publics : maires, Premiers ministres et présidents.  

Les « Delivery Leaders » bénéficient d’une excellente formation ainsi que d’un accompagnement et d’un mentorat réguliers de la part de leurs pairs et d’experts. Que vous souhaitiez affiner vos compétences en matière de présentation, améliorer l’engagement des clients ou approfondir votre expertise dans un domaine spécifique, Delivery Associates offre aux « Delivery Leaders » des parcours de développement professionnel.

Mener des missions axées sur les résultats pour nos clients

• Établir des relations de confiance avec les organisations partenaires, les clients du secteur public et les parties prenantes afin d’atteindre des objectifs communs.
• Accompagner et conseiller les équipes des clients afin de leur permettre d’obtenir des résultats concrets et mesurables.
• Collaborer avec les collectivités locales et les partenaires afin de favoriser l’établissement de relations efficaces, la résolution des problèmes et le partage des connaissances.  
• Diriger la résolution de problèmes fondée sur les données
• Réaliser la collecte et l’analyse de données afin d’en tirer des enseignements, d’identifier les enjeux critiques et d’élaborer des recommandations solides et concrètes.
• Simplifier les défis complexes et concevoir des stratégies efficaces pour y répondre.  
• Planifier et mettre en œuvre une exécution stratégique
• Concevoir, séquencer et mettre en œuvre des réformes prioritaires alignées sur la stratégie gouvernementale, en pilotant leur mise en œuvre avec urgence et optimisme.
• Animer des ateliers interactifs et des réunions avec les parties prenantes, en veillant à une exécution sans heurts et à l’alignement sur les objectifs du projet.  
• Élaborer des supports de communication à fort impact  
• Rédiger des présentations, des rapports et d’autres supports de communication convaincants et de haute qualité destinés aux clients et à la direction interne.
• Traduire les enseignements tirés du projet en livrables clairs et exploitables afin de faciliter la prise de décision et le suivi des progrès.  

Renforcer les capacités pour une mise en œuvre durable 

• Animer des sessions de formation, des ateliers et des séances de retour d'expérience afin de renforcer les capacités de mise en œuvre au sein des équipes clients et dans tous les secteurs.
• Favoriser une culture d'amélioration continue, d'apprentissage et de collaboration au sein des équipes clients et des équipes Delivery Associates.

Compétences clés
Nous travaillons efficacement avec des personnes qui font preuve des compétences suivantes :  

Communication : capacité à animer des discussions constructives, à produire des supports de grande qualité et à adapter efficacement les messages.

Travail d’équipe : collaboration et délégation efficaces, tout en favorisant un environnement de travail inclusif.

Résolution de problèmes : approche solide et globale de l'élaboration de solutions, s'adaptant aux risques et aux opportunités même en cas d'ambiguïté.

Orientation vers les résultats : esprit d'initiative, favorisant la réussite des projets et promouvant une culture d'amélioration continue.   

Mindsets 
Nous travaillons en étroite collaboration au sein d’équipes internationales et diversifiées, en tirant parti des atouts de chacun. Nous n’attendons pas d’une seule personne qu’elle soit polyvalente, et nous ne travaillons pas en silos. Nos équipes sont composées de responsables qui possèdent :  

Une vision internationale : une compréhension approfondie des complexités et des nuances liées au travail dans plusieurs régions, ainsi qu’une passion pour la création d’un impact social à l’échelle mondiale.  

Une grande adaptabilité : la souplesse nécessaire pour gérer des projets et des équipes dans des environnements culturels et politiques variés, en veillant à ce que les stratégies puissent être adaptées aux besoins locaux.

Un leadership collaboratif : une grande capacité à nouer des relations et à favoriser la collaboration entre les différentes zones géographiques, en veillant à ce que les meilleures pratiques et les connaissances soient efficacement partagées afin de renforcer l’impact régional.

Résilience et esprit de solution : une capacité avérée à surmonter des défis complexes dans des contextes variés, en proposant des solutions innovantes et durables pour répondre aux priorités régionales et mondiales. 

Compétences et expérience requises 

• Formation : Licence dans un domaine pertinent ; un diplôme de niveau supérieur est un atout.
• Expérience professionnelle : 3 à 8 ans d’expérience pertinente dans le secteur public, au sein de cabinets de conseil ou d’organisations internationales, avec une expérience avérée de la gestion de projets en contact direct avec les clients.
• Mise en œuvre de projets : Expérience avérée dans l’obtention de résultats dans le cadre de projets.
• Compétences techniques : une expertise sectorielle dans un ou plusieurs secteurs d’activité en Afrique est un atout.
• Compétences en communication : excellentes compétences en communication orale et écrite, avec une maîtrise de l’anglais et du français à un niveau professionnel. 

Autres exigences   

• Vous devez être en possession d'un titre de séjour valide pour le Cameroun.
• Vous résidez dans un pays d'Afrique subsaharienne ou êtes disposé(e) à vous y installer, et vous êtes prêt(e) à développer les activités de Delivery Associates sur l'ensemble du continent.
• Une connaissance de domaines politiques spécifiques, tels que l'agriculture, la santé, l'éducation, le climat ou le développement international, est un atout.

Ce que nous proposons :

• Un travail qui fait la différence : l’occasion d’interagir avec des dirigeants de haut niveau et de participer à des projets porteurs de changement.
• Des collègues exceptionnels : nous nous efforçons de constituer une équipe aussi talentueuse et diversifiée que possible, afin d’apprendre constamment les uns des autres.
• Un environnement propice à l’épanouissement professionnel : le parcours professionnel de chacun est unique ; rejoignez une organisation en pleine croissance, engagée dans une démarche d’amélioration continue.
• Flexibilité : un environnement de travail à distance offrant des opportunités de collaboration à l’échelle mondiale.
• Rémunération attractive : nos collaborateurs indépendants bénéficient de tarifs compétitifs, conformes au marché, en contrepartie de leur engagement.
• Possibilités de déplacements : des déplacements professionnels et en équipe, bien que limités, peuvent être requis dans toute la région africaine.   

Nos valeurs : 
Ces valeurs constituent notre point d'ancrage, nous permettant de rester fidèles à ce que nous sommes et à ce en quoi nous croyons.  

Passion : Tout est question d'impact.

Excellence : Répondre aux normes les plus élevées.

Humilité : La fierté sans l'ego.  

Pour plus d'informations, rendez-vous sur deliveryassociates.com/our-work ou contactez notre équipe de recrutement à l'adresse talent@deliveryassociates.com